GA LIVE+

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9995円 卓抜 フープイヤリング SS Rhodオーバルツイストフープイヤリング
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マンションの高層階に住んでおります。最近になって鳩が番いでバルコニーに来ている事に気付きまして…。西側は西陽が強く家具焼けを防ぐ為にミラーカーテンを閉じたままでした。バルコニーにも普段全く出入りせずなので、外からは人の気配というものがしなかったせいだと思います。安全な場所だと認識されていたのでしょう…。鳩が来るなんて珍しいと思い、最初は優しい声で話し掛けてしまっていました…。なのでメスの鳩は私とバッチリ目が合っているにも関わらず全然逃げずに暫く滞在していました。この時の私はまだ鳩に関して無知だったのです。鳩を見るとスピリチュアル的には幸運だとか何だとか聞いていたし、それが番いで来てくれるなんて、何か我が家にいい事が起こりそうかも?とかルンルンし、記念にスマホで写真や動画まで撮っていました。…今思えば、その時の呑気な自分をどついてやりたいです…。飛び去った後にバルコニーを見てみると、カーテンを閉じていた西側にばかり七ヶ所も鳩糞が落ちていました。「えー!鳩は可愛い(←この時点では)けど鳩糞は嫌だなーどうしよう…」と思って、そこでようやく鳩の事をネットで調べ始めたんです…。そして鳩糞がかなり有害である事を初めて知りました。(そりゃそうですよね、糞ですもの)ウチには猫ちゃんがいるので心配になって更に調べると、鳩糞から感染したクリプトコッカス症で鼻のところが大きく腫れ上がった猫ちゃんの写真を見つけたんです。室内飼いで一人っ子らしいのに、鳩がベランダにやってくるばかりにそんな可哀想な事に…。しかも鳩糞には他にも様々な人獣共通感染症の病原菌?ウイルスが潜んでいるらしく、乾燥して風で舞ってそれらを吸い込んでしまう危険性もあるとか…。また、羽ばたく時に脂粉(要するにフケ)が飛んで喘息やアレルギーの原因になるとか。鳩はこの脂粉がめちゃくちゃ多いらしいです。私自身も免疫抑制剤を飲んでいますし夫婦共に喘息持ちなので、かなり不安になりました。窓を開ける事さえとても危険なのだと知り、これはいけない!とここでようやく事態の深刻さを理解します。幸い、我が家は鳩被害レベル1《休憩鳩》でした。(かなり初期の段階)ここで早いうちに対策しなければ、彼らの強烈な帰巣本能でどんどん執着されてしまう…私は途端に焦り始めました。そして大事な我が子(猫ちゃん)を守る為、自分達の健康を守る為に立ち上がります。鳩糞は旦那さんが綺麗に掃除してくれて、ネットで見た方法のハイターをバルコニー中に撒いてみましたが、鳩には何ともない匂いなのか、そのビショビショの上を平気で歩くし留まるし…。かなりショックでした。透明ガムテープを裏返して手すりに貼っても、その上をペタペタちょっと歩き辛そうに、でも普通に歩いていました…。これを見た時もショックでした。テグスを張っても、剣山置いてもその上に平気で留まるという意見をネットで見たので、お金の無駄になるのは嫌なので試しませんでした。カラスの声を聞かせるとかいうのも、その声で今度はカラスが寄り付くようになるというのを見たので断念しました。(カラスはもっと怖い…)本当に全然知りたくもないのに鳩に関する知識だけが日々増えていくという矛盾…。そして毎日リビングで睨み合い。私が窓際に立って警戒していると、向かいのビルの同じぐらいの高さの所に番いで留まって、こっちをずーっと様子見。(彼らはかなり目がよくて40km先まで見えるし、1.5km先からでも人間の顔を認識しているらしいです)どっか行ったと思っても私がいない隙にまた帰ってくる。私が座っていると、バルコニーの床に降り立ちトコトコ愛の巣の物件を物色…。猫ちゃんが窓からじーっと見ていても、外に出て来ないのが分かっているのか、猫ちゃんの目の前を平気でトコトコポッポ…。ウチのニャコムは完全にナメられてます。腹が立って窓を叩いて追い払う…。もうホントに日が昇ってる間はずーっとそんな睨み合い。めちゃくちゃしつこい。私も神経が高ぶって夜以外気が休まる事は全くなかったです。何にもなくてもビュビュビュと羽音が聞こえたとか鳴き声が聞こえたとか錯覚してしまうぐらい、鳩に取り憑かれてしまいました。精神的にもかなり疲弊して、もう鳩よけネットを張って物理的に防ぐしかないと思い、ついに業者さんに無料見積りに来てもらったんです。そしたら7?8万円するみたいで…。その業者さん云く、有効な鳩対策は忌避剤かネットしかないらしいです。業者さんの鳩よけネットは大体グリーンらしく、(透明のネットをアマゾンで買おうかと思っていたのですが)透明で鳩からも見えないと飛んで来てネットに絡まってしまうと教えられました。(鳩が絡まったりしたら恐怖でしかない!絶対に自分で触って取ってあげる事は出来ない!)でもグリーンのネットを張るのはやっぱり嫌だなぁ…と。せっかく眺めがいい高層階を選んだのに意味がない。そしてその業者さんは忌避ジェルなら一発で確実に来なくなると教えてくれました。でも忌避ジェルでも我が家の場合3?5万円するらしく…。そこでアマゾンで見ていたこちらの忌避ジェルを試してみようと思ったのです。これなら自分でやって1万ちょっとで済むから、効果があればラッキーだし試す価値はあると話し合いました。最初ピー?ン忌避ジェルを買おうとしていましたが、プライムでも到着が2、3日かかってしまうので、より安く、翌日配送してくれるこちらのハートジェルを選びました。(1日も早く来て欲しかったので)我が家のバルコニーの手すり部分は合わせて全長15m程。留まっているのを見た事がある室外機二台の上にも施したかったので、こちらを4本購入しました。コーキングガンと緑色の養生テープも一緒に。ジェルを取り除く時が大変だと業者さんに聞いていたので、養生テープの上に塗る事にしました。ボトルの口の部分を一番下の線で切ってしまったので、波状に塗っていって最終的には室外機一台分足りませんでした。(下から二番目で切れば良かった)無事塗り終えて、ジェルを踏んで嫌な思いをして鳩にこの場所はダメだと諦めてもらいたかったので、今迄とは打って変わり「さぁ!どこからでも来い!」と鳩が来るのを今か今かと待ち構えていたんです。効果があるのかみる為に、鳩が踏んだところをちゃんと見たかったんです。でも、これを塗った日から、パタリとウチには来なくなりました。あんなに毎日睨み合っていたのに…。いや、来ないなら来ないでいいんですけどね?wwそれが目的だし。ジェル踏んだら踏んだで可哀想ではありますから。緑色のテープの上に塗った波状のジェルが、蛇みたいに見えるからなのか…以前にも忌避ジェルで嫌な思いをしてるからなのか何なのか…。(覚えてるのか分からないけど)ちなみにこのジェルはほぼ無臭です。ただ、手に付いたものはかなりベタベタして中性洗剤も弾き、何回も手を洗わないと中々落ちませんでした。なので、使い捨ての手袋をしてからの作業をおすすめします。時々上の階へ飛んで行くのは見えますし、ポッポポッポ声は聞こえてくるのでこのマンションに来てはいるみたいですが、ウチにだけはめっきり寄り付かなくなりました。一週間経過観察しましたが、鳩がジェルを踏んだ跡さえもないです。(小さな虫たちはくっ付いてしまっています)なのに全く来なくなりました!やったー!ついに勝ったー!すごい!忌避ジェルという結界を張る事によって、ようやく私はゆっくり眠れるようになったのです。ただ、安心した頃にまた来て人間を心底ガッカリかせるのが彼らの常套手段なので、これからも引き続き警戒してこちらに追記していきます。でもこのジェルは大雨でも流れませんし直射日光をガンガン浴びても大丈夫ですし一年は保つらしいですから、一年経ったら養生テープごと剥がして、来年もまた塗ろうと思います。あれやこれや試すより確実で安いです。念には念を、用心に越した事はありません。それと鳩がそこに留まり羽毛や糞がジェル(例え残りにでも)に沢山くっ付いている場合は、とても不衛生なので即刻徹底的に掃除される事をお勧めします。何年もそのままにしておくべき商品ではないです。汚れたら新たに塗り直すか、効果がないなら全て綺麗になるまで拭き取ってしまって下さい。そのままにしておくのは近隣住民にとっても不衛生で大変迷惑です。鳩糞がもたらすクリプトコッカス症の原因の真菌は乾燥に強く2年以上もそこに存在し続けるからです。肺炎?脳炎?髄膜炎などを起こします。妊婦、子供、免疫抑制してる方、体力の落ちている方、ペット(特に猫)は、罹りやすいので危険です。(致命率は12%)そういう意味でも塗り直し?撤去し易いので、やはり養生テープの上にジェルを塗る事はおすすめです。(賃貸なども)ただこの成果は、我が家のようなレベル1の比較的短い時間だけ来る休憩鳩だったからかもしれません。糞をされたのも私が気付く迄の最初の二、三日の事で7カ所のみでしたし、それらを放置せずすぐに掃除し徹底的に除菌しましたし、糞を発見してから忌避ジェルを塗る迄の時間も9日間ぐらいです。(その間いつも私が見張っていました)もっと長い間居着いてしまって、彼らの執着心が育ってしまっている場合には、もっと手こずるかもしれません。ましてや一度巣作りし雛が巣立った事があるとかだと、ジェルごときじゃ諦めてくれるとは思えません。その場合はもう物理的な手段、鳩よけネット(グリーン)しかないかもしれないです。なので鳩対策は早ければ早い程良いです。「そのうちどっか行くだろう」というのは、鳩には通用しません。彼らは本当に本当にしつこいです。しつこ過ぎて、私は今回の件で鳩が大嫌いになりました。一日中頭は鳩、鳩、鳩で鳩ノイローゼになりそうでした。(鳩と戦われている方は皆さんそうかと思います…)どこか他所で番いで飛んでるのを見かけるだけなら「ラッキー?」とか「可愛い?」とか思えたんでしょうが…。自分の家に巣作りされるとなると話は別です。立派な鳥恐怖症になってしまいました。私が窓を覗いて鳩が慌てて飛び去って行く時に見えたあの赤い脚の残像…。すっかりトラウマになってしまいました。でもこれにて一応我が家の鳩戦争には終止符を打てたと思いますので、その奮闘記録をここに残しておきます。(サクラではない事を証明する為詳細に記述しました。長文失礼)彼らが諦めてくれてもう二度と来ない事を祈るばかりです。安心してゆっくり眠れるようになったし精神的に落ち着きましたので、本当にこのハートジェルのお陰です。ありがとうございます。感謝感謝です!【一ヶ月経過後の追記】どうやら鳩はジェルを二度程踏んだようです…。グチャッと乱れている所が二箇所あります。その内の一度(二週間程前)は、偶然私と目が合いました。(とてもショックでした)慌てて飛んで行ったけど、脚に付いたジェルを不快に思ってもらえたんだろうか…。それからはまたウチには来なくなりました。(上階には毎日来ています。もうそこで巣作りしているんだろうか…)糞はジェルを塗ってからはウチには一度も落ちていません。ジェルが長居を防いでくれていると思います。でも本当にしつこいですね、心底嫌になります。まぁジェルを踏んだところをバッチリ目撃出来たので良かったです。今後は完全に諦めてくれる事を期待します。経過観察してまた追記します。【三ヶ月経過後の追記】もう完全に来なくなりました。二度程踏んで、完全に諦めてくれたようです。ただの一度も来ていません。早目の対策が功を奏したようです。ネットを張らずとも良かったので嬉しいです。完全に平和です。有り難いです。ただ、小さい虫たちが物凄い数くっついています。それはそれで可哀想だし、養生テープを撤去する時の事を考えれば……今から憂鬱ですww(鳩に住みつかれるよりマシですが)
5 - "3" by, に書かれています
棒の説明がなく探すのが大変でした。おすすめに出てくるのは合わないと思うのですが、、、商品自体はとてもよかったです。
5 - "4" by, に書かれています
手首が広いものは服を脱ぎ着した時、取れやすく、手首が伸縮のものを購入しました。伸縮でも、手首はキツくなくて、着脱にも問題なく、裁縫もしっかりしていて、とても便利でした。
5 - "5" by, に書かれています
畑に野菜や花の苗植付けると根本から茎を切られて、苗が台無しになっていました。この商品を巻いておくと次の日に根切り虫が土の中から出ていて、駆除できました。GOODな商品です。
5 - "6" by, に書かれています
16個のプログラムが設定できるのは良いが弁の解放音がするが通水しなくなった。再度電池を外してリセットし直したが作動しない。水漏れがあるようで液晶にも水滴が見られ液晶がすべて点灯し、データ入力が出来なくなった。一回作動しただけでゴミ箱行きになった。不良品に当たったのか?絶対購入しない方が良い?
1 - "7" by, に書かれています
面白い^_^
5 - "8" by, に書かれています
テスラはランニングシューズ等、購入して製品の良さは認識済みですが、この製品もとても良いと思います。生地は厚みストレッチ性に富み、手触りも良く良質な物を使用してると思います。縫製も素晴らしく丁寧で裏側のロックは全てダブルステッチで抑え、検品もしっかりとされてる様です。この値段では文句の付け様の無い物だと思います。(元アパレル関係です)
5 -

シーンで使い分ける
2つの受講方法

オンライン(LIVE)研修

全国から受講者がつながりあって、同時生配信で開催される研修です。全国の受講者同士とのディスカッションで刺激を受けることはもちろん、受講者側からの講師への質問などのコミュニケーションも可能です。

オンデマンド(動画)研修

今すぐ受講したいけど受けたい講座が今すぐには開催されていない、同じ講座を複数グループに分けて繰り返し受講させたいなど、動画ならではの受講が可能な研修方法です。

GA LIVE+ の厳選講座

  1. M-001組織のパフォーマンスを高めるモチベーションアップのコツ~前編~

    リーダー店長管理者

  2. M-002組織のパフォーマンスを高めるモチベーションアップのコツ~後編~

    リーダー店長管理者

  3. M-101ワクワク思考を身につけよう

    PA / 新人・一般リーダー

  4. M-102直感力を活かせ!目標達成する脳の使い方

    店長管理者

  5. M-103仕事を楽しむシンプルな習慣 ~小さなことからあなたが変わる~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  6. M-104仕事がうまくいく人の折れない“自信”の作り方

    リーダー店長

  7. M-105評価されるコツ!「辞められると困る! 」と言われる社員がやっている仕事のコツ

    PA / 新人・一般リーダー店長

  8. M-106結果を出しながら人を育てる上司の魔法(店長・管理職向け)

    店長管理者経営者

  9. M-107ディズニーが実践する ~スタッフが輝く人財育成の仕組み~

    店長管理者経営者

  10. M-108コミュニケーション環境を考える 上司のための心理学入門 部下の心にアプローチする上司のための心理学入門

    店長管理者経営者

  11. M-109目からうろこの男女の違いから学ぶ女性指導術 ~上司のための女性スタッフマネジメント法~

    店長管理者経営者

  12. H-101まずはここからスタート!ホスピタリティマインドを身につけよう

    PA / 新人・一般リーダー店長管理者経営者

  13. H-102おもてなしのスイッチ!「仕事観」

    PA / 新人・一般リーダー店長

  14. H-103感動のおもてなしを実践する“接客ストーリー”作成

    PA / 新人・一般リーダー店長

  15. H-104元ディズニーキャストとつくる ~ホスピタリティのレシピ~

    PA / 新人・一般リーダー店長管理者経営者

  16. H-105元リッツ・カールトンのコンシェルジュから学ぶ ~NOと言わないサービス~

    PA / 新人・一般リーダー店長管理者

  17. H-106元リッツ・カールトンのサービスマネージャーがお届けする“HAPPYサイクルの作り方” ~お客様のHAPPYはあなたのHAPPYから~

    PA / 新人・一般リーダー店長管理者経営者

  18. H-107温かいこころづかい ~サービス業における障がいのあるお客様へのおもてなし~

    PA / 新人・一般リーダー店長管理者

  19. G-101グローバルコミュニケーション 海外からのお客様をリピーターにする「おもてなし術」

    PA / 新人・一般リーダー

  20. G-102 国籍の違いを言い訳にしない!外国人スタッフ指導法 / グローバルコミュニケーション ~外国人スタッフを受け入れる上での心構え~

    リーダー店長管理者

  21. G-103グローバルコミュニケーション ~すぐに使える簡単接客英会話(飲食編)~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  22. G-104グローバルコミュニケーション ~すぐに使える簡単接客英会話(物販編)~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  23. BB-101社会人としての当たり前 ~仕事への取り組み姿勢『心・技・体』~ / 社会人としての基本 ~仕事への取り組み姿勢『心・技・体』~

    PA / 新人・一般リーダー

  24. BB-102社会人基礎 ~ルールと心構えの大切さ~ / 仕事の基礎 ~ルールと心構えの大切さ~

    PA / 新人・一般リーダー

  25. BB-103知っておくべきビジネスマナー ~身だしなみ・席次・名刺交換~ / 仕事の基礎 ~知っておくべきビジネスマナー~

    PA / 新人・一般リーダー

  26. BB-104仕事の基礎 ~周りの人とのコミュニケーションのとり方~

    PA / 新人・一般リーダー

  27. BB-105仕事の基礎 ~ストレスを力に変えるセルフコントロール~

    PA / 新人・一般リーダー

  28. BB-106仕事の進め方 ~ホウレンソウ(報連相)~ / 仕事の基礎 ~ホウレンソウ~

    PA / 新人・一般リーダー

  29. BB-107仕事の基礎 ~PDCAサイクルを回す~

    PA / 新人・一般リーダー

  30. BB-108ビジネスメールの基本 ~メールの書き方とマナー~ / 仕事の基礎 ~ビジネスメールのマナー~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  31. BB-109社会人としての自律 モラル向上・主体性の発揮 ~エゴグラム性格診断で自分を知ろう~

    PA / 新人・一般

  32. BB-110仕事の進め方 ~時間管理~

    PA / 新人・一般

  33. SS-101第一印象から考える接客マナー5原則の必要性 / あなたを素敵に輝かせる☆ おもてなし5原則

    PA / 新人・一般リーダー店長

  34. SS-102接客マナー5原則 ~あいさつ・笑顔~ / できるようになる!おもてなし5原則 ~あいさつ・笑顔~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  35. SS-103接客マナー5原則 ~言葉づかい~ / できるようになる!おもてなし5原則 ~言葉づかい~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  36. SS-104接客マナー5原則 ~身だしなみ・立ち居振るまい~ / できるようになる!おもてなし5原則 ~身だしなみ・立ち居振るまい~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  37. SS-105できるまでやる!おもてなし5原則 ~徹底トレーニング~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  38. SS-106サービス業で必要なこと QSC / お客様に喜ばれるお店づくりに必要! QSC

    PA / 新人・一般リーダー店長

  39. SS-107クレーム対応STEPⅠ 最初が肝心!初期対応

    PA / 新人・一般リーダー店長

  40. SS-108クレーム対応STEPⅡ 解決に導く!2次対応

    PA / 新人・一般リーダー店長

  41. SS-109電話業務の不安を解消!笑顔が伝わる電話応対 / 電話業務の不安を解消!笑顔が伝わる電話応対 ~基礎編~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  42. SS-110クレーム電話の不安を解消! ~初期対応~ / クレーム電話の不安を解消!誠意が伝わる電話応対 ~応用編~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  43. SS-111飲食サービストレーニング ~徹底ロールプレイング~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  44. SS-112販売力向上トレーニング ”売れる提案型販売のコツ“ ~前編~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  45. SS-113販売力向上トレーニング ”売れる提案型販売のコツ“ ~後編~

    PA / 新人・一般リーダー店長

  46. TB-001チームメンバーに必要なチカラⅠ “チームの一員としてチカラを発揮する”

    PA / 新人・一般リーダー店長

  47. TB-002チームメンバーに必要なチカラⅡ “チームリーダーと共に成果を出す”

    PA / 新人・一般リーダー店長

  48. TB-111チームリーダー心得 リーダーシップの公式 / チームリーダー心得Ⅰ リーダーシップの公式

    リーダー店長経営者

  49. TB-112チームリーダーに必要なコミュニケーションⅠ チームメンバーと信頼関係を築く / リーダーに必要なコミュニケーションⅠ ~信頼関係を築く~

    リーダー店長経営者

  50. TB-113チームリーダーに必要なコミュニケーションⅡ チームメンバーの巻き込み方 / リーダーに必要なコミュニケーションⅡ ~メンバーを巻き込む~

    リーダー店長

  51. TB-114チームワークの高め方Ⅰ チームをつくる最初の一歩

    リーダー店長

  52. TB-115チームワークの高め方Ⅱ 強いチームにするために必要なこと

    リーダー店長

  53. TB-116お店が変わる!効果的な店舗ミーティングの手法

    リーダー店長

  54. TB-117チームリーダーに必要な『伝える』スキル 相手の心を動かすプレゼンテーション / 相手の心を動かす!プレゼンテーションの基本

    リーダー店長

  55. TB-118チームリーダーに必要な問題解決のチカラ~前編~ / お店が変わる!チーム形成に必要な問題解決のチカラ~前編~

    リーダー店長

  56. TB-119チームリーダーに必要な問題解決のチカラ~後編~ / お店が変わる!チーム形成に必要な問題解決のチカラ~後編~

    リーダー店長経営者

  57. TB-120世界で必要とされるビジネススキル『EQ理論』から学ぶ感情マネジメント術 / 成果を出すための感情マネジメント術 EQセルフリーダーシップ

    リーダー店長管理者

  58. PD-101部下育成のための関わり方Ⅰ 教えるチカラ ~ティーチング前編~

    リーダー店長管理者

  59. PD-102部下育成のための関わり方Ⅰ 教えるチカラ ~ティーチング後編~

    リーダー店長管理者

  60. PD-103部下育成のための関わり方Ⅱ 引き出すチカラ ~コーチング前編~

    リーダー店長管理者

  61. PD-104部下育成のための関わり方Ⅱ 引き出すチカラ ~コーチング後編~

    リーダー店長管理者

  62. PD-105部下育成のための関わり方Ⅱ 引き出すチカラ ~コーチングトレーニングクラス~

    リーダー店長管理者

  63. PD-106部下育成のための関わり方Ⅲ 受け止めるチカラ ~カウンセリング~

    リーダー店長管理者

  64. PD-107コミュニケーション上級 遠慮はせず配慮する ~アサーティブ・コミュニケーション~

    リーダー店長管理者

  65. PD-108成長へ導く上手な褒め方トレーニング

    リーダー店長管理者経営者

  66. PD-109成長へ導く上手な叱り方トレーニング

    リーダー店長管理者

  67. PD-110トレーナー育成の考え方と基準の設定 / 部下をトレーナーに育てるために必要な基準

    リーダー店長管理者

  68. PD-111部下を育てる権限委譲 ~前編~

    店長管理者

  69. PD-112部下を育てる権限委譲 ~後編~

    店長管理者

  70. SM-101元マクドナルド・ユニクロの教育トップが伝授する お店を必ず元気にする“スーパー店長心得”

    店長管理者

  71. SM-102元マクドナルド・ユニクロの教育トップが伝授する 定着率がアップする!アルバイト戦力化の手法

    店長管理者

  72. SM-103選ばれるお店になるためのQSC改善のプロセス / 店舗マネジメント QSC向上の手法

    店長管理者

  73. SM-104リスクのこわさを知ろう!組織のパフォーマンスを引き出すための ~ハラスメント基礎~ / 店舗マネジメント リスクのこわさを知ろう!危機管理 ~ハラスメント・労務管理~

    店長管理者

  74. SM-105店舗マネジメント リスクのこわさを知ろう!食の安全を守る ~衛生管理~ / 店舗マネジメント リスクのこわさを知ろう!危機管理 ~衛生管理~

    店長管理者

  75. SM-106店舗マネジメント 悪質クレーム対応術

    店長管理者

  76. SM-107はじめての採用面接 面接官に必要な5つの力~前編~ / 人財マネジメント はじめての採用面接

    店長管理者

  77. SM-108本来の姿を見極める採用面接 面接官に必要な5つの力~後編~ / 人財マネジメント 見極める採用面接

    店長管理者

  78. SM-109部下のモチベーションをUPさせる!効果的な目標設定のしかた / 人財マネジメント 部下のモチベーションUP!目標設定の基本

    店長管理者

  79. SM-110部下のモチベーションUP!評価とは ~評価の目的と正しい評価~ / 人財マネジメント 部下のモチベーションUP!評価とは

    店長管理者

  80. SM-111部下のモチベーションUP!評価とは ~評価面談ロールプレイング~ / 人財マネジメント 部下のモチベーションUP!評価面談の手法

    店長管理者

  81. SM-112数字に強くなる!新任店長のための数値管理基礎 ~店舗の利益が生まれる仕組みを知ろう~ / 数字に強くなる!新任店長のための “数値管理基礎”

    店長管理者

  82. SM-113数字に強くなる!損益計算書の読み方 ~数字から見える店舗の課題~ / 数字に強くなる!0からはじめる損益計算書の読み方

    店長管理者

  83. SM-114数字に強くなる!店舗の数字を改善する”人件費・シフトコントロール” / 数字に強くなる!店舗の利益をあげる“人件費・シフトコントロール”

    店長管理者

  84. SM-115数字に強くなる!店舗の数字を改善する”売上原価コントロール” / 数字に強くなる! 店舗の利益をあげる“売上原価コントロール”

    店長管理者

  85. SM-116数字に強くなる!店舗の数字を改善する”売上予算作成” / 数字に強くなる!店舗の利益をあげる“売上予算作成”

    店長管理者

  86. SM-117成果につながる!組織の生産性を高めるタイムマネジメント / 成果につながる! タイムマネジメント術

    店長管理者

  87. SM-118成果につながる! 店舗マニュアル作成術

    店長管理者

  88. SM-119SNS集客の基礎

    店長管理者

  89. AM-101元マクドナルド・ユニクロの教育トップが伝授するエリアマネージャーの使命

    店長管理者

  90. AM-102思考力を高める!ロジカルシンキング~前編~

    店長管理者

  91. AM-103思考力を高める!ロジカルシンキング~後編~ / 思考力を高める! ロジカルシンキング 後編

    店長管理者

  92. AM-104組織運営の肝は会議にあり ~最大結果を得る会議の進め方~

    店長管理者

  93. AM-105双方の発展につながるWin-Win交渉術 / 双方の発展につながるWIN-WIN交渉術

    管理者

  94. AM-106エリアマネージャーに求められるマネジメント マネジメントの基本 ~前編~

    管理者

  95. AM-107エリアマネージャーに求められるマネジメント マネジメントの基本 ~後編~

    管理者

  96. AM-108採用担当者必見 採用母集団形成の基本

    管理者

  97. AM-111エリアマネージャーの業務 ~多店舗展開とエリアマネージャーの役割~

    管理者

  98. AM-112エリアマネージャーの業務 ~臨店前準備と問題整理の方法~

    管理者

  99. AM-113エリアマネージャーの業務 ~面談のための説得技術~(信頼獲得と説得技術)

    管理者

  100. AM-114エリアマネージャーの業務 ~5つのコミュニケーション~

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